Назад к списку

Один из приоритетов нашей работы – постоянное развитие и обучение наших сот...

Один из приоритетов нашей работы – постоянное развитие и обучение наших сотрудников, ведь от их профессионального уровня зависит качество и результат работы с нашими детьми 🤓🎓📚
Наши сотрудники регулярно проходят внутреннее и внешнее обучение по разным
программам, в том числе и по такому важному направлению как составление «Психобразовательного профиля: индивидуального оценивания детей с расстройством аутичного спектра по методике ТЕАССН» (РЕР-3) 📊📈✏️
Мы уже ранее писали и о методике ТЕАССН, и о диагностике, основанной на этой методике, которая была разработана для оценки совокупности сильных и слабых сторон ребенка с точки зрения возможностей обучения, характерных именно для детей с РАС.
ТЕАССН стала первой программой, которая признала ведущую роль родителей в эффективном взаимодействии со специалистами, установила, что аутизм является нарушением, имеющим нейробиологическое происхождение, и показала, что наиболее успешное обучение детей происходит с использованием структурированных программ, которые опираются на сильные стороны каждого ребенка в навыках обучения и процессах обработки визуальной информации.
#аутизмкиев #аутизмукраина #РАС #рівніможливостідлякожного #РіМо #PEP3 #TEACCH #коррекционныйцентркиев #інклюзивнийрозвивальнийпростір.
Посмотреть на Facebook